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京東AI發(fā)起人周伯文離職 將于AI方向創(chuàng)業(yè)
時間:2021-11-16 12:10:30

文 | 鄧詠儀、蘇建勛

編輯 | 楊軒

36氪從多個獨立信源處獲悉,京東技術(shù)委員會主席周伯文已正式從京東離職,將于AI方向創(chuàng)業(yè)。

在京東內(nèi)部系統(tǒng),周伯文所在的崗位仍顯示為“管理者崗”,而非具體職位。相關(guān)人士對36氪表示,內(nèi)部信息會有延遲,當(dāng)前周伯文已不是任何部門負(fù)責(zé)人。另一位接近京東科技的人士也向36氪表示,職位雖然掛靠在京東科技CEO之下,但已無實職。

(為了降低高管離職產(chǎn)生的負(fù)面影響,“離職不除名”是大廠內(nèi)部系統(tǒng)的常見做法,此前36氪報道阿里釘釘創(chuàng)始人無招離職創(chuàng)業(yè)時,無招在阿里內(nèi)部系統(tǒng)仍顯示為在職狀態(tài)。)

36氪針對此事向京東官方求證,截止發(fā)稿尚未得到回復(fù)。

周伯文

周伯文在業(yè)界享有盛名,為IEEE Fellow,曾任IBM Research紐約總部人工智能基礎(chǔ)研究院負(fù)責(zé)人,IBM Watson集團(tuán)首席科學(xué)家,IBM杰出工程師。2017年,周伯文出任京東集團(tuán)副總裁,負(fù)責(zé)京東AI研究與平臺部相關(guān)業(yè)務(wù),直接向京東集團(tuán)董事局主席兼首席執(zhí)行官劉強(qiáng)東匯報。

周伯文是京東AI業(yè)務(wù)的開路人。從2017年開始,周伯文幫助京東引進(jìn)了十余位AI科學(xué)家,包括何曉東博士(曾任職美國微軟雷德蒙德研究院)、梅濤博士(曾任職微軟亞洲研究院)等,從零開始組建起了超過400人的AI團(tuán)隊。

此后,原京東金融在2018年正式改名為“京東數(shù)科”,經(jīng)歷了多次組織變革,周伯文帶領(lǐng)的事業(yè)部也在不斷變化。

2019年12月,京東集團(tuán)宣布設(shè)立京東“云與AI事業(yè)部”,整合原京東云、人工智能、IoT三大事業(yè)部,由周伯文擔(dān)任負(fù)責(zé)人,向CEO劉強(qiáng)東匯報。

2019年也是各個互聯(lián)網(wǎng)大廠相繼成立“技術(shù)委員會”的時期。2019年底,京東也成立了技術(shù)委員會,由周伯文擔(dān)任主席,技術(shù)委員會成為京東技術(shù)條線的最高管理決策機(jī)構(gòu)。

周伯文在京東中的職位變化,反映出京東科技變化之復(fù)雜——從京東金融、京東數(shù)科再到如今的京東科技,業(yè)務(wù)定位一變再變。

合規(guī)不斷收緊是大趨勢,這讓各廠商紛紛將金融業(yè)務(wù)剝離,改為發(fā)力技術(shù)解決方案。2018年開始,京東金融業(yè)務(wù)就已經(jīng)開始進(jìn)行對外科技輸出,并在11月直接更名為“京東數(shù)科”,包括了智能城市、數(shù)字營銷、AI機(jī)器人等新業(yè)務(wù)。

周伯文的去職,也與京東科技內(nèi)部劇烈變動有關(guān)。

在最初的規(guī)劃中,京東希望通過云與AI的合并把企服業(yè)務(wù)做大,同時尋求上市可能。一位京東數(shù)科前員工告訴36氪,周伯文一手將AI業(yè)務(wù)帶起來,后來集團(tuán)也希望他能夠?qū)⒃茦I(yè)務(wù)一并接管,因為云和AI業(yè)務(wù)天然在商業(yè)上互補(bǔ)。因此在2019年12月,京東才宣布整合京東云、人工智能和IoT事業(yè)部為“云與AI事業(yè)部”,由周伯文擔(dān)任負(fù)責(zé)人,直接向劉強(qiáng)東匯報。

云與AI事業(yè)部一開始掛靠在集團(tuán)下方,更像是一個BG(事業(yè)群)。上述前員工表示:“周伯文是想做一番大事的,比如將這塊業(yè)務(wù)以后做上市”。

可京東數(shù)科上市受阻,讓這條路希望渺茫。京東數(shù)科于2020年9月申報IPO,但不得不于今年4月撤回材料,終止IPO。

此后,京東數(shù)科先是換帥,又是事業(yè)部大變陣。2020年12月,京東集團(tuán)首席合規(guī)官李婭云出任京東數(shù)科CEO,原CEO陳生強(qiáng)轉(zhuǎn)任副董事長及京東集團(tuán)幕僚長。

一個月后,原“京東數(shù)科”與“云與AI事業(yè)部”合并為“京東科技子集團(tuán)”,由李婭云出任京東科技CEO。京東科技下新設(shè)15大事業(yè)群,周伯文則負(fù)責(zé)帶領(lǐng)“基礎(chǔ)技術(shù)部”,為整個京東科技集團(tuán)提供底層能力,而對外的京東云業(yè)務(wù)則更換為原甲骨文中國區(qū)銷售副總裁高禮強(qiáng)。

對于周伯文來說,這項調(diào)整實則意味著權(quán)力收縮:從一個率領(lǐng)業(yè)務(wù)帶兵打仗的角色,變成了內(nèi)部技術(shù)平臺的負(fù)責(zé)人。

但京東對 To B 業(yè)務(wù)的擴(kuò)張已經(jīng)足夠急切。京東年初的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型傳遞出一個明確的信號:京東科技要加速落地,擴(kuò)大市場。

一位京東科技員工對36氪表示,周伯文留美多年,是比較典型的科學(xué)家,“云與AI事業(yè)部”雖在技術(shù)上打下了基礎(chǔ),但是商業(yè)化上并沒有特別亮眼的表現(xiàn)。并且,以前京東在做云和AI業(yè)務(wù)中,并沒有想好到底要投入多少錢、怎么投入,加上戰(zhàn)略層面的搖擺,導(dǎo)致此前京東云與AI基本沒怎么從集團(tuán)獲取到資源。

當(dāng)前,京東科技下屬事業(yè)群中,京東云重要性最高,更注重商業(yè)落地——現(xiàn)在的云業(yè)務(wù)事業(yè)部負(fù)責(zé)人高禮強(qiáng)于去年年底加入京東科技,他曾是Oracle全球副總裁、中國區(qū)銷售副總裁和技術(shù)總經(jīng)理。

這也是京東希望讓周伯文回歸技術(shù)的原因,但顯然與他的目標(biāo)越走越遠(yuǎn)。

京東科技接下來的路途也不會容易。大廠To B戰(zhàn)場競爭激烈,從云計算市場即可看出——據(jù)IDC,2021年上半年中國公有云服務(wù)整體市場規(guī)模達(dá)到123.1億美元,其中IaaS市場同比增長47.5%。阿里云、華為云、騰訊云已經(jīng)牢牢占據(jù)了公有云市場前三,共同占據(jù)了六成的市場份額,想要后來居上,京東云難度頗大。

如今阿里云、騰訊云今年都已走到了精細(xì)化運營階段,打政企市場、在各地更密集地鋪點,還有虎視眈眈的華為云,也推出了一系列協(xié)同戰(zhàn)略。

對剛整理完“內(nèi)務(wù)”的京東科技來說,轉(zhuǎn)型成效尚待時日驗證。

(36氪作者劉旌、董潔對本文亦有貢獻(xiàn)。)

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